aborda la integración de programas basados en ISO 45001 para sistemas de gestión de seguridad y salud ocupacional, orientados a la reducción de riesgos mediante el análisis de KPI HSE y el fomento del liderazgo en seguridad. Este enfoque técnico incluye la aplicación de metodologías avanzadas para la evaluación de riesgos, auditorías internas, y el desarrollo de planes de mejora continua alineados con normativas nacionales e internacionales, garantizando la conformidad legal y la óptima gestión de procesos en entornos industriales y energéticos complejos, donde la gestión de factores humanos y técnicos es crítica para la sostenibilidad operativa y la prevención de incidentes.
Las capacidades de laboratorio y simulación contemplan sistemas de monitoreo en tiempo real, adquisición de datos y análisis de comportamiento en protocolos de seguridad, con trazabilidad conforme a la normativa aplicable internacional y estándares propios de la industria energética. La formación habilita a profesionales para desempeñarse en roles como especialista HSE, auditor interno, coordinador de seguridad operacional, gestor de riesgos y consultor en cumplimiento normativo, garantizando una gestión integral y eficaz en contextos industriales altamente regulados y dinámicos.
6.120 €
Aprenderás a integrar todo el proceso de desarrollo de producto desde la concepción del modelo hasta su validación final, aplicando metodologías centradas en el usuario. Desarrollarás competencias en diseño paramétrico, ergonomía, simulación, materiales sostenibles, visualización 3D y gestión de manufactura, garantizando soluciones eficientes, seguras y alineadas con los estándares industriales actuales.
Aprenderás a integrar todo el proceso de desarrollo de producto desde la concepción del modelo hasta su validación final, aplicando metodologías centradas en el usuario. Desarrollarás competencias en diseño paramétrico, ergonomía, simulación, materiales sostenibles, visualización 3D y gestión de manufactura, garantizando soluciones eficientes, seguras y alineadas con los estándares industriales actuales.
1.1. Concepto de HSE y diferencias entre seguridad industrial, salud ocupacional, protección ambiental y gestión integrada del riesgo operacional
1.2. Evolución histórica de la gestión HSE desde enfoques reactivos de cumplimiento hacia modelos preventivos, sistémicos y basados en desempeño
1.3. Relación entre personas, procesos, activos, entorno y cultura organizacional en la construcción de sistemas HSE robustos
1.4. Principales riesgos presentes en industria y energía: mecánicos, eléctricos, químicos, térmicos, ergonómicos, ambientales y psicosociales
1.5. Función estratégica de la gestión HSE en continuidad operacional, reputación corporativa, productividad y sostenibilidad del negocio
1.6. Diferencias de contexto HSE entre plantas industriales, refinerías, minería, energía eléctrica, renovables, oil and gas y construcción industrial
1.7. Principios de prevención, jerarquía de controles y gestión del riesgo como base técnica de la toma de decisiones HSE
1.8. Cultura de seguridad, liderazgo visible, disciplina operacional y aprendizaje organizacional en sistemas de alta criticidad
1.9. Integración entre HSE, calidad, operación, mantenimiento, ingeniería y dirección corporativa en organizaciones complejas
1.10. Enfoque sistémico de la ingeniería de gestión HSE como integración de análisis técnico, comportamiento humano, cumplimiento y mejora continua
2.1. Fundamentos del marco legal aplicable a seguridad, salud ocupacional y medio ambiente en sectores industriales y energéticos
2.2. Identificación de requisitos regulatorios, permisos, licencias y obligaciones legales aplicables a instalaciones, procesos y proyectos
2.3. Normas internacionales, estándares de gestión y buenas prácticas sectoriales para construcción de sistemas HSE auditables y eficaces
2.4. Responsabilidades de empleadores, contratistas, supervisores, trabajadores y terceros dentro del cumplimiento HSE
2.5. Estructuras de gobernanza, comités, roles y líneas de reporte para sostener control regulatorio y supervisión efectiva
2.6. Gestión documental, trazabilidad de cumplimiento, control de evidencias y actualización normativa en entornos operativos cambiantes
2.7. Auditorías regulatorias, inspecciones de autoridad y mecanismos de respuesta ante hallazgos, sanciones o requerimientos externos
2.8. Integración de cumplimiento legal dentro de la planificación operativa, de mantenimiento, de proyectos y de gestión ambiental
2.9. Evaluación del riesgo legal y reputacional asociado a incumplimientos de seguridad, salud o medio ambiente
2.10. Construcción de marcos de gobernanza HSE sólidos que permitan cumplimiento sostenido y alineación entre exigencia legal y desempeño operativo
3.1. Fundamentos de identificación de peligros y su importancia en la prevención de incidentes, enfermedades ocupacionales y daños ambientales
3.2. Métodos de identificación de riesgos en procesos, tareas, equipos, sustancias, instalaciones y actividades no rutinarias
3.3. Evaluación cualitativa y cuantitativa de riesgos mediante matrices, análisis semicuantitativos y metodologías basadas en consecuencias
3.4. Análisis de tareas críticas, permisos de trabajo y evaluación específica de actividades de alto riesgo en operación y mantenimiento
3.5. Métodos avanzados como HAZID, HAZOP, What If, Bow-Tie, FMEA y análisis de capas de protección en contextos industriales complejos
3.6. Riesgos asociados a energía peligrosa, espacios confinados, trabajos en altura, izaje, presión, atmósferas explosivas y sustancias peligrosas
3.7. Evaluación de riesgos ocupacionales de salud vinculados a ruido, vibración, agentes químicos, radiaciones, carga física y factores ergonómicos
3.8. Identificación de aspectos ambientales significativos y evaluación de impactos sobre aire, agua, suelo, biodiversidad y comunidades
3.9. Priorización de riesgos según criticidad, exposición, control existente y tolerabilidad definida por la organización
3.10. Construcción de modelos de análisis de riesgo que sirvan de base técnica para controles, monitoreo y decisiones HSE de alto impacto
4.1. Fundamentos de seguridad de procesos y diferencias entre seguridad ocupacional y prevención de accidentes mayores o catastróficos
4.2. Identificación de peligros de proceso relacionados con presión, temperatura, reactividad química, inflamabilidad, explosividad y pérdida de contención
4.3. Integridad mecánica de equipos, tuberías, recipientes, válvulas, sistemas de alivio y activos críticos en instalaciones industriales
4.4. Gestión de cambios técnicos y organizacionales y su impacto sobre barreras de seguridad y estabilidad del proceso
4.5. Sistemas instrumentados de seguridad, alarmas críticas, enclavamientos y capas de protección en operaciones de alta energía
4.6. Control de energías peligrosas, aislamiento, bloqueo y etiquetado en procesos continuos y trabajos de intervención
4.7. Prevención de incendios, explosiones, fugas químicas y liberaciones no controladas en industria y energía
4.8. Indicadores de integridad de barreras, leading indicators y monitoreo del deterioro de condiciones de seguridad de proceso
4.9. Investigación de eventos de proceso, near misses y señales débiles como base de aprendizaje preventivo
4.10. Construcción de programas de seguridad de procesos que integren diseño, operación, mantenimiento y disciplina operacional para evitar eventos mayores
5.1. Fundamentos de salud ocupacional y relación entre condiciones de trabajo, exposición y enfermedad profesional en contextos industriales
5.2. Identificación y evaluación de agentes físicos, químicos y biológicos presentes en plantas, talleres, obras y sistemas energéticos
5.3. Higiene industrial aplicada a monitoreo de ruido, vibración, iluminación, calor, radiación y atmósferas contaminadas
5.4. Evaluación de exposición a sustancias químicas, vapores, polvos, humos, gases tóxicos y contaminantes de proceso
5.5. Ergonomía industrial y análisis de carga física, posturas forzadas, manipulación de materiales y repetitividad de tareas
5.6. Factores psicosociales, fatiga, turnicidad, carga mental y su impacto sobre salud, seguridad y desempeño humano
5.7. Vigilancia de la salud, programas médicos ocupacionales y seguimiento de poblaciones expuestas a riesgos específicos
5.8. Estrategias de control de exposición mediante ingeniería, organización del trabajo, equipos de protección y monitoreo continuo
5.9. Integración entre salud ocupacional, productividad, bienestar y sostenibilidad del talento en organizaciones de alta exigencia
5.10. Construcción de sistemas preventivos de salud ocupacional basados en evidencia de exposición, vigilancia y mejora continua de condiciones laborales
6.1. Fundamentos de gestión ambiental y su relación con desempeño operativo, licencia social y sostenibilidad empresarial
6.2. Identificación de aspectos ambientales e impactos asociados a emisiones, efluentes, residuos, consumo de recursos y alteración del entorno
6.3. Gestión de residuos peligrosos y no peligrosos en plantas, subestaciones, refinerías, parques energéticos y obras industriales
6.4. Control de emisiones atmosféricas, contaminación del aire y estrategias de monitoreo y mitigación en instalaciones energéticas e industriales
6.5. Gestión del agua, efluentes líquidos, vertidos, drenajes y protección de cuerpos receptores y acuíferos
6.6. Prevención y respuesta frente a derrames, contaminación de suelos y eventos ambientales agudos o crónicos
6.7. Evaluación de impacto ambiental, seguimiento de compromisos y relación con autoridades y comunidades del entorno
6.8. Integración de economía circular, eficiencia de recursos, descarbonización y transición energética dentro de la agenda HSE
6.9. Indicadores ambientales, reporting ESG y métricas de desempeño para gestión operativa y rendición de cuentas
6.10. Construcción de programas ambientales que combinen cumplimiento, prevención, eficiencia y sostenibilidad de largo plazo en industria y energía
7.1. Fundamentos de gestión de emergencias y diferencias entre incidente controlable, emergencia mayor, crisis y desastre tecnológico
7.2. Identificación de escenarios de emergencia asociados a incendio, explosión, fuga tóxica, derrame, colapso estructural, fallo eléctrico y eventos naturales
7.3. Diseño de planes de emergencia, matrices de respuesta y estructuras de comando para instalaciones industriales y energéticas
7.4. Sistemas de detección, alarma, evacuación, confinamiento y primera intervención frente a escenarios críticos
7.5. Coordinación con brigadas internas, servicios externos, autoridades, hospitales y comunidades cercanas en eventos HSE severos
7.6. Preparación para contingencias ambientales y protección de personas, activos e infraestructura esencial frente a eventos extremos
7.7. Simulacros, ejercicios de mesa, entrenamiento de respuesta y evaluación del readiness organizacional ante crisis operativas
7.8. Gestión de continuidad del negocio y resiliencia de operaciones esenciales tras incidentes con impacto humano o ambiental
7.9. Comunicación de crisis, manejo de partes interesadas y gestión reputacional durante y después de un evento crítico
7.10. Construcción de sistemas integrados de preparación y respuesta que permitan actuar con rapidez, coordinación y control frente a emergencias HSE
8.1. Fundamentos del comportamiento seguro y análisis de la influencia de hábitos, percepciones y normas sociales sobre la seguridad operacional
8.2. Cultura de seguridad y mecanismos por los cuales liderazgo, comunicación y consistencia organizacional moldean conductas preventivas
8.3. Liderazgo HSE visible, coaching, conversaciones de seguridad y refuerzo positivo como herramientas de transformación conductual
8.4. Factores humanos, error organizacional y desviación normalizada en entornos donde la presión productiva compite con la disciplina preventiva
8.5. Programas de observación conductual, reporte de actos y condiciones inseguras y aprendizaje basado en terreno
8.6. Gestión de competencias, formación, inducción y certificación de personal propio y contratista en actividades de riesgo
8.7. Control HSE de contratistas, subcontratistas y proveedores en proyectos, paradas de planta y operaciones externalizadas
8.8. Integración de cultura HSE en planificación, supervisión, reuniones operativas y rutinas diarias de línea
8.9. Medición de madurez cultural, clima de seguridad y desempeño conductual como base de mejora organizacional
8.10. Construcción de entornos donde liderazgo, disciplina, participación y aprendizaje sostengan un desempeño HSE consistente y resiliente
9.1. Fundamentos de medición del desempeño HSE y diferencias entre indicadores reactivos, preventivos y de resiliencia operacional
9.2. Diseño de KPI y cuadros de mando para seguridad, salud y medio ambiente alineados con riesgo, operación y estrategia corporativa
9.3. Recolección, validación e interpretación de datos HSE procedentes de observaciones, monitoreo, inspecciones, incidentes y vigilancia ocupacional
9.4. Auditorías internas y externas como mecanismos de verificación del sistema de gestión y de identificación de oportunidades de mejora
9.5. Investigación de incidentes, accidentes, enfermedades ocupacionales y eventos ambientales mediante análisis causal y sistémico
9.6. Herramientas de análisis de causa raíz, lecciones aprendidas y construcción de acciones correctivas y preventivas efectivas
9.7. Gestión de hallazgos, seguimiento de compromisos, cierre de brechas y control de efectividad de planes de acción
9.8. Uso de analítica predictiva, tendencias y señales tempranas para anticipar deterioros de desempeño HSE
9.9. Benchmarking, revisión gerencial y mecanismos de gobernanza para impulsar mejora continua basada en evidencia
9.10. Construcción de sistemas HSE orientados al aprendizaje organizacional, a la trazabilidad de resultados y a la toma de decisiones basada en datos
10.1. Definición del caso de estudio: instalación, planta, proyecto, unidad operativa o sistema energético objeto del proyecto HSE
10.2. Diagnóstico integral del contexto con identificación de peligros, exposiciones, aspectos ambientales, partes interesadas y requisitos regulatorios aplicables
10.3. Evaluación del sistema existente de seguridad, salud y medio ambiente con análisis de madurez, brechas y criticidades principales
10.4. Diseño de la arquitectura de gestión HSE con definición de políticas, roles, procesos, indicadores y controles prioritarios
10.5. Desarrollo del modelo de gestión de riesgos ocupacionales, de proceso y ambientales adaptado al caso seleccionado
10.6. Elaboración del plan de salud ocupacional, control higiénico, gestión ambiental y respuesta ante emergencias correspondiente a la operación estudiada
10.7. Construcción de la estrategia de cultura de seguridad, liderazgo, formación y gestión de contratistas necesaria para sostener el sistema propuesto
10.8. Definición del esquema de auditoría, monitoreo, investigación de incidentes y mejora continua basado en datos y desempeño real
10.9. Redacción de la memoria técnica integral con justificación normativa, operativa, preventiva, ambiental y organizacional de la propuesta desarrollada
10.10. Presentación y defensa del proyecto final con validación global de la solución de ingeniería de gestión HSE en industria y energía desarrollada
DO-160: plan de ensayos ambientales y mitigación.
DO-160: plan de ensayos ambientales y mitigación.
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Si, contamos con certificacion internacional
Sí: modelos experimentales, datos reales, simulaciones aplicadas, entornos profesionales, casos de estudio reales.
No es obligatoria. Ofrecemos tracks de nivelación y tutorización
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Sí. Modalidad online/híbrida con laboratorios planificados y soporte de visados (ver “Visado & residencia”).